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考勤工资管理系统可于一个平台完成全员薪酬管理，包括考勤排班管理、薪资计算、人力成本分析、薪酬异常调整，在保证算薪准确性与便捷性的同时，更能为决策分析提供数据依据，帮助企业节省成本。
考勤工资管理系统管理软件如何选择？找到关键是重点。班次多、排班数据与实际上班数据时常存在差异、加班现象频繁、加班统计及有效性核查难度大、请假数据与刷卡数据统计脱节、考勤历史数据有被回改的风险、同时存在多种工时制度（综合工时、标准工时、临时工时）数据统计费时费力，企业还应该根据自身企业的发展需求来进行选择。因为一款好的考勤工资管理系统软件可以实时掌控员工的工作动态、增强员工之间的沟通、增强销售团队的凝聚力等，从而帮助企业提高办事效率，并降低营运的成本。
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