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随着公司人员的增多，以及公司人事管理的日趋复杂，公司考勤信息管理也变得越来越复杂。规范的考勤信息管理是现代公司提高管理效益的重要保证，而传统的人工考勤管理存在着效率低、不易统计、成本高和易出错等弊端，已经无法适应现代公司的需求。随着计算机技术和通信技术的迅速发展，将传统的人工考勤信息管理计算机化，建立一个高效率的、无差错的考勤管理系统，能够有效的帮助公司实现考勤公正，使公司的管理水平登上一个新的台阶。
考勤信息，“打卡”一词出自于职场，本意是指工作人员把相关的磁卡放在磁卡机上记录自己的上班、下班时间，可以简单理解为签到、登记、出示证件等意思。但经过网络传播后，又衍生为其它含义，例如：为了某个目标定时进行自身记录的行为、为了养成某种习惯而努力的一种记录、对某种事件坚持的态度、去某个特定的地方留念等。”
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