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毫无疑问，人事考勤系统是人事管理的基础工作，企业用考勤制度来衡量员工的工作表现是人力资源管理的必要手段之一。但同时，企业也应认识到，考勤的根本目的是帮助员工规范工作时间，起到提醒的作用。纯粹为了掐点计算工作时间而考勤，既容易让员工产生抵触心理，也没有实际的意义，毕竟相比起工作的总量时间，企业更需要的是工作效率。
随着APP市场的开发，人事考勤系统打卡软件也相继出现。手机考勤软件一般具备企业考勤管理、员工打卡等功能。企业考勤人员可以通过手机端处理员工请假、出差、病假、出勤、迟到、早退等考勤信息。还可以提供工作时段的人员轨迹跟踪，及时掌握工作人员活动信息。从而提高企业考勤人员办公效率！员工人员则可以使用手机考勤APP直接打卡签到，向上级汇报自己的工作任务等等。
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