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员工考勤制度是企业内部的劳动法律，是企业进行劳动管理的工具，依法建立和完善劳动规章制度，即使企业的权利，也是企业的义务。公司要求员工在正常工作时间内努力工作，提高工作效率，按时完成规定的任务，不提倡加班，特殊情况加班的，须填加班审批表。
员工考勤制度从HR实际操作场景出发，重点打造“行业考勤排班+复杂薪资计算+成本分析报表，HR可于一个平台完成全员薪酬管理，包括考勤排班管理、薪资计算、人力成本分析、薪酬异常调整，在保证算薪准确性与便捷性的同时，更能为决策分析提供数据依据，帮助企业节省成本。
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